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主题：到底要不要辞职？ [4]
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在现在的公司合同10月底就到期了，本来也不打算继续混了我实在是很不喜欢现在这个地方，私企老板想到一出是一出，混乱的一塌糊涂~
刚好最近面试的一家人家有下文了，hr说基本上不会有什么变卦，但因为老板很忙，offer还没来得及签~只是有一点，希望我10月中旬能够入职。。。
于是现在比较纠结是明天就去辞职，最多混一个月就走人呢？还是等到offer再辞？
还有，如果我自己辞职跟合同到期都是10月份，这两个不同的做法，会在人事履历上呈现不同的结果瓦？
№0 ☆☆☆== 于2009-09-10 21:58:55留言☆☆☆　 加书签 投诉 不再看TA
等下家OFFER到了再辞职比较稳一点。
№1 ☆☆☆猫眼于2009-09-10 22:09:38留言☆☆☆　
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现身说法   7月辞职找工作至今  头痛无比！
墙裂建议LZ等到OFFER再辞职
№2 ☆☆☆= -于2009-09-10 22:29:47留言☆☆☆　
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本来也觉得等到offer比较稳妥
但是又想反正这里也不想呆了，等合同到期了走人，也就是下个月了~加上这里的老板小心眼，如果再拖着，真要到下个月中旬到反倒走不了了- -
算来算去，就是半个月的工资。。。还是纠结。。。。
№3 ☆☆☆= =于2009-09-10 22:33:56留言☆☆☆　
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我8月中旬辞的，也是私人公司，最后一个月活多的要死，受不了闪了。9月9号找到了份新工作，一家民企，受不了里面乱七八糟的规矩跟复杂的人事，昨天又跑路了……现在很彷徨，真不知道何时才能找到真正适合自己的工作，哎
№4 ☆☆☆==于2009-09-12 08:11:30留言☆☆☆　
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