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主题:想知道部门领导应该怎样做才能和手下打成一片呢? [3]
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新当上部门小头目不久,手下有几个新招来的年轻人和实习生。最近发现在我面前手下都很拘谨,平常吃饭、聊天也都躲着我。我虽不是脾气很外向爱嘻嘻哈哈那种人,但是性格很温和更不会摆架子,跟下属说话一向都是用商量的语气。他们只要有点工作成绩马上表扬,极少批评,更从没说过一句重话。我自认对金钱不是很看重的,从没主动向Boss提出个人收入方面要求,现在也为他们的奖金跟Boss积极争取。自己觉得没有做过什么让他们怕我的事情,我比他们也大不了几岁,应该不存在代沟、交际障碍之类的,可就是无法让他们轻松的跟我交流。即使不谈工作,平时聊聊天也能感觉到他们就像戴了个假面具似的紧张。怎样能改变这种局面呢?有经验的职场前辈请指点一下吧,不胜感激。

№0 ☆☆☆杜拉拉生殖记 2010-11-22 17:55:35留言☆☆☆  加书签 投诉 不再看TA

我觉得吧 当领导的跟属下保持点距离也没什么的
№1 ☆☆☆。。。2010-11-22 18:26:39留言☆☆☆ 
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lz的id太给力了
№2 ☆☆☆==2010-11-22 19:33:32留言☆☆☆ 
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没有必要刻意打成一片吧!同事又不是朋友,下属怕你,正好利于你工作…你要真正注意的是要让别人真正服你,对你有忠诚感
№3 ☆☆☆治疗2010-11-23 10:59:52留言☆☆☆ 
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